여성들이 노벨상을 더 얻지 못하는 이유

2018 년 노벨 물리학상 중 하나가 과학자의 주요 업적 인 Donna Strickland에갔습니다. 그러나 뉴스의 대부분은 1903 년 Marie Curie와 60 년 후 Maria Goeppert-Mayer가 수상한 유일한 여성 물리학 자임을 강조했습니다.

생화학 엔지니어 프란시스 아놀드 (Frances Arnold)도 올해 화학 분야에서 수상했지만, 여성 노벨상 수상자의 희귀 성은 여성이 교육에서 배제되고 과학 분야에서 취업하는 것에 대한 질문을 제기합니다. 여성 과학자들은 지난 세기 동안 먼 길을왔다. 그러나 과학, 기술, 공학 및 수학의 STEM 분야에서 여성이 여전히 과소 대표되어 있다는 압도적 인 증거가 있습니다.

연구 결과에 따르면 이러한 경력을 쌓은 사람들은 진보에 대한 명백하고 암묵적인 장벽에 직면 해 있습니다. 편견은 여성이 비판적인 표현이 부족하고 흔히 토큰 또는 외부인으로 간주되는 여성이 주로 남성 인 분야에서 가장 강렬합니다.

여성이 최고 수준의 스포츠, 정치, 의학 및 과학에서 성취 할 때, 여성 모두와 여성을위한 역할 모델이됩니다. 그러나 일이 평등 한 표현의 측면에서 더 좋아지고 있습니까? 무엇이 여성을 교실, 연구실, 리더십 및 수상자로 받아 들일 수 있습니까?

파이프 라인 시작시 좋은 소식

전통적인 고정 관념은 여성들이 "수학이 맘에 들지"않으며 "과학적으로도 좋지 않다"고 주장한다. 남성과 여성 모두 이러한 견해를보고하지만 연구자들은 경험적으로 논박했다. 연구에 따르면 소녀와 여성은인지 능력이 없기 때문에가 아니라 STEM, 교육 정책, 문화적 맥락, 고정 관념 및 역할 모델 노출의 조기 노출과 경험으로 인해 STEM 교육을 피할 수 있습니다.

지난 수십 년 동안 STEM 분야에서 여성 대표성을 향상시키기위한 노력은 교육 개혁과 STEM 파이프 라인이라고 불리는 것에 입소하고 머물고있는 소녀의 수를 늘릴 수있는 개별 프로그램으로 이러한 고정 관념에 대처하는 데 초점을 맞추어 왔습니다. K -12 대학에서 대학원까지.

이러한 접근 방식이 효과적입니다. 여성들은 STEM 커리어에 관심을 표명하고 STEM 전공을 대학에서 추구 할 가능성이 점점 커지고 있습니다. 현재 여성들은 심리학 및 사회 과학 분야에서 절반 이상의 근로자를 구성하고 있으며 컴퓨터 및 수학 과학은 예외이지만 과학 인력으로 점차 대변되고 있습니다. 미국 물리 학회 (American Institute of Physics)에 따르면, 여성은 물리학에서 학사 학위의 약 20 %와 물리학에서 박사 학위의 18 %를 얻으며, 1975 년부터 여성이 학사 학위 10 %, 물리학 박사 학위 5 %를 취득했습니다.

더 많은 여성들이 STEM Ph.D.s와 함께 졸업하고 교수직을 얻고 있습니다. 그러나 그들은 학업 적 진로를 통해 유리 절벽과 천장과 마주하게됩니다.

여성을 위해 일하지 않는 것

여성들은 학문적 인 STEM 커리어에서 구조적 및 제도적 장벽에 직면 해 있습니다.

성별 임금 격차와 관련된 문제 외에도, 학문 과학의 구조는 종종 여성이 직장에서 앞서고 직장과 삶의 약속을 조화시키는 것을 어렵게 만듭니다. 벤치 과학은 실험실에서 수년간의 헌신적 인 시간을 요구할 수 있습니다. 임기 추적 과정의 협착은 일과 삶의 균형을 유지하고, 가족의 의무에 부응하며, 자녀를 갖거나 가족을 떠나기가 어렵지는 않더라도 어렵게 만듭니다.

또한 남성 중심의 작업장에서 일하면 여성이 고립되어 있고 토큰으로 인식되어 괴롭히기 쉽습니다. 여성들은 종종 네트워킹 기회와 사교 모임에서 제외되어 연구실,학과 및 분야의 문화 밖에 있다고 느낍니다.

여성의 비판력이 약 15 % 이상인 여성들은 자신을 옹호 할 권한이 적고 소수 그룹 및 예외로 인식 될 가능성이 더 큽니다. 이 소수 지위에있을 때, 여성은위원회 나 멘토에서 여성 대학원생에게 토큰으로 추가 서비스를 제공하도록 압력을받을 가능성이 더 큽니다.

여성 동료 수가 적 으면 여성은 여성 공동 작업자 및 지원 및 조언 네트워크와 관계를 구축 할 가능성이 적습니다. 이러한 고립은 여성이 일과 행사에 참여할 수 없거나 가족 또는 육아 책임 및 연구비를 사용하여 보육비를 상환 할 수 없기 때문에 회의에 참석할 수 없을 때 악화 될 수 있습니다.

대학, 전문 협회 및 연방 기금 제공 기관은 다양한 구조적 장벽을 해결하기 위해 노력했습니다. 가족 친화적 인 정책 수립, 급여보고 투명성 제고, Title IX 보호 강화, 여성 과학자를위한 멘토링 및 지원 프로그램 제공, 여성 과학자 연구 시간 보호, 채용, 연구 지원 및 발전을위한 여성 타겟팅 등의 노력이 포함됩니다. 이러한 프로그램에는 여러 가지 결과가 있습니다. 예를 들어, 휴가 및 현장 방문 보육과 같은 가족 친화적 인 정책은 남성의 연구 생산성 향상과 여성의 교육 및 서비스 의무 증가로 이어지는 성 불평등을 악화시킬 수 있음을 나타냅니다.

누가 과학을하는지에 대한 암묵적인 편견

우리 모두 (일반 대중, 미디어, 대학 직원, 학생 및 교수)는 과학자와 노벨상 수상자가 어떻게 생겼는지에 대한 아이디어를 갖고 있습니다. 그 이미지는 주로 남성, 백인, 그리고 나이가 들었습니다. 과학의 97 %가 노벨상 수상자가 남성 이었다는 점에서 의미가 있습니다.

이것은 암묵적인 편견의 예입니다. 우리 모두, 남성과 여성이 우리 주변의 세계에 대해 형성하는 무의식, 비자발적, 자연적, 불가피한 가정 중 하나입니다. 사람들은 무의식적 인 가정, 선호 및 고정 관념에 따라 의사 결정을 내립니다. 심지어 때로는 그들이 명시 적으로 신념에 반대하는 경우에도 마찬가지입니다.

연구에 따르면 전문가와 학계 과학자로서의 여성에 대한 암묵적인 편견이 만연합니다. 그것은 여성 장학금에 대한 장학금을 높이 평가하고 인정하며 보람을 나타내는 것으로 나타납니다. 함축적 인 편향은 여성의 고용, 발전 및 업무 인식에 대해 효과적 일 수 있습니다. 예를 들어, 학업을 추구하는 여성들은 개인 정보와 외모를 기반으로 판단하고 판단 할 가능성이 더 큽니다. 여성에 대한 추천서는 부정적인 경력 결과를 초래하는 의심과 사용 언어를 일으킬 가능성이 더 큽니다.

함축적 편향은 연구 결과를 발표하고 그 연구에 대한 인정을 얻는 여성의 능력에 영향을 줄 수 있습니다. 남자들은 여성들보다 자신들의 논문을 56 퍼센트 나 더 많이 인용한다. "마틸다 효과 (Matilda Effect)"로 알려진이상은 인정, 수상 및 인용에있어서 성별 차이가 있습니다. 여성 연구는 다른 사람들에 의해 인용 될 가능성이 적으며 그들의 아이디어는 남성에 기인 할 가능성이 더 큽니다. 여성의 독창적 인 연구는 검토 과정을 진행하는 데 2 ​​배의 시간이 걸립니다. 여성은 저널 편집장, 수석 학자 및 수석 저자, 동료 평가자 등으로 과소 대표됩니다. 연구 게이트 키핑 포지션에서의 이러한 소외는 여성 연구의 진흥에 반대한다.

여성이 세계적 수준의 과학자가되면 암묵적인 편견은 연구 결과를 공유하기 위해 기조 연설이나 초청 연사로 초청 될 가능성을 배제하여 현장에서의 시야와 시상식에 후보로 올라갈 가능성을 낮 춥니 다. 이 성 불균형은 여성 전문가가 대부분의 주제에 대한 뉴스 기사에서 인용되는 빈도가 적기 때문에 두드러집니다.

여성 과학자들은 성취해야 할 존경과 인정을 덜받습니다. 연구에 따르면 사람들이 남성 과학자와 전문가에 대해 이야기 할 때 성을 사용하고 여성 이름을 지칭 할 확률이 높습니다. 왜이 문제가 중요할까요? 실험에 따르면성에 의해 언급 된 개인은 유명하고 저명한 것으로 간주 될 가능성이 큽니다. 실제로 한 연구에 따르면 과학자를 성으로 부름으로써 국민 과학 재단 경력의 14 %를받을 자격이 있다고 생각했습니다.

여성 물리학상 3 위

Strickland는 물리학의 부교수로 노벨상을 수상한 바 있습니다. 그녀의 남성보다 거의 확실하게 장벽에 직면 해있는 여인이 제게는 기념비적 인 것입니다.

Strickland는 물리학 분야에서 세 번째 여성 노벨상 수상자가 된 느낌이 들었을 때, 처음에는 상을받은 여성이 거의 없다는 것을 알고 놀랐다 고 지적했다. "그러나 나는 대부분 남자들의 세계에 살고있다. 그래서 대부분 남자들을 보는 것은 정말로 나를 놀라게하지 않는다."

주로 남성을 보는 것은 과학의 역사가되었습니다. STEM의 구조적 및 암묵적 편향에 대처하는 것은 다음 여성이 물리학에 기여한 공로로 노벨상을 수상하기 전에 반세기가 더 기다려지기를 희망한다. 나는 과학에서 가장 권위있는 상을받는 여성이 자신의성에 대한 것이 아니라 그녀의 과학에 대해서만 보도 할 가치가있는 날을 고대합니다.

이 기사는 원래 Mary K. Feeney의 The Conversation에 게시되었습니다. 여기에 원본 기사를 읽으십시오.